【速報】特定技能「外食業」の新規受入停止と、今すぐできる代替案

飲食店や外食チェーンの人事方にとっては死活問題かもしれません「今後どうすればいいのか」「既存の特定技能外国人の更新はどうなるのか」という不安がおありでしょう、技人国ビザへのルート変更や、来たる「育成就労制度」への備えることが必要かもしれません。

⭕ 2026年4月13日以降も「できること」

• 今いる特定技能外国人の「在留期間更新」： すでに自社で外食の特定技能として働いている人の更新は通常通り可能です。
• 国内での「転職」による受け入れ： ここが最大のポイントです。 すでに「外食業の特定技能1号」の資格を持っている外国人が、別の飲食店に転職することは認められます。
• 4月12日までに受理された申請： 4月12日までに役所に受理されていれば、上限枠の範囲内で順次審査・交付されます。

「御社が今春採用予定だった留学生、あきらめるのは早いです。『技人国ビザ』への切り替えが可能か、職務内容を再定義してみませんか？」、「新規がダメなら『転職組』。競合他社より先に特定技能の有資格者を囲い込むための、採用ブランディングと求人票の添削をご検討下さい」ピンチは、他社と差別化するための最大のチャンスです。この最新トレンドを武器に、課題をクリアし解決しましょう。

投稿者プロフィール

加藤　秀市

東大和市在住　趣味は英会話　週に3～4回ジムに行きます、元気です
絵画鑑賞　音楽鑑賞　車の運転は買い物に使う程度です

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