【徹底解説】学歴と実務の「関連性」が合否を分ける!技人国ビザ取得の条件
単に「内定が出た」だけでは許可されません。大学での専攻内容と、会社での業務内容(エンジニア、翻訳、マーケティング等)がいかに結びついているかを論理的に説明する必要があります。また、日本人と同等以上の給与水準が保たれているか、企業の安定性は十分かなど、入管が見る「審査の裏側」は学歴と仕事の「ミスマッチ」を防ぐことが最大のポイントです。
不許可になりやすいケース:
- 専攻との不一致: 文系学部(経済など)を卒業したのに、現場のエンジニアやデザイン業務で申請する。
- 単純労働の疑い: 飲食店での接客や工場のライン作業がメインと判断される(通訳兼務でも、実態が伴わないとNG)。
重要書類チェックリスト:
- [1] 卒業証明書(学位が明記されているもの)
- [2] 雇用契約書(職務内容、給与額が明記されたもの)
- [3] 職務内容説明書(なぜその人に、その仕事が必要なのかを論理的に説明する文書)
- [4] 会社の決算報告書(直近1年分)
投稿者プロフィール

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東大和市在住 趣味は英会話 南青山のJazz Clubによく行きます
絵画鑑賞 音楽鑑賞 車の運転は買い物に使う程度です
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